Harcèlement.ca

        Faites appel à des ressources qui peuvent vous aider.

Pour sauver du temps et des énergies, il est mieux de ne pas tarder à demander à des ressources spécialisées de vous accompagner dans votre démarche.

a.   Un médiateur ou facilitateur peut vous accompagner ainsi que les personnes concernées
      afin de vous aider à trouver un terrain d'entente.

b.   Un psychologue du travail peut vous aider à considérer les aspects psychologiques qui
      contribuent en bonne partie à l'existence du problème.

c.   Si vous ne pouvez résoudre le problème et que la situation risque de provoquer des
      conduites harcelantes, demandez à un enquêteur de vous produire un rapport sur la
      situation et sur la présence ou non de harcèlement dans votre milieu de travail.

d.   Si vous avez des doutes par rapport au respect de la Loi eu égard au contexte qui prévaut
      dans votre milieu de travail ou si un employé vous met en cause, consultez votre association
      professionnelle ou un avocat.